20 ans, quel bel âge ! Voici deux décennies que le Greta Jura propose un CAP constructeur de réseaux de canalisations de travaux publics, qui prépare au métier d’opérateur réseaux d’eau potable et assainissement. Une formation qualifiante pouvant offrir une opportunité de reconversion. Destinée à des adultes, cette dernière répond à un fort besoin des collectivités dans le domaine de l’eau.
Un anniversaire célébré comme il se doit
Pour fêter cet anniversaire, l’organisme de formation Greta et Suez se sont réunis ce vendredi 13 juin dans les locaux de la formation à Dole, en présence de la présidente du Greta Jura Nathalie Kerbeci et du directeur adjoint de l’agence Saône-et-Loire Jura de Suez, Olivier Coin.
Le chiffre :
150 personnes formées depuis 20 ans
Avec un emploi à la clé, cette formation méconnue et de qualité a formé plus de 150 personnes depuis 2004. A l’issue, une grande partie des alternants ont trouvé un poste, dont près de la moitié chez Suez.
Le fruit d’un partenariat
Si cette formation qui prépare à un diplôme national a pu voir le jour, c’est grâce à un travail de coopération entre le Greta qui était jadis celui de Dole, puis devenu départemental avec Suez. “Ce n’est pas parce que l’on fête les 20 ans, que l’on va s’arrêter maintenant !”, a souligné Olivier Coin, particulièrement satisfait de cette formation que Suez finance. “En s’engageant à vos côtés, c’est un pari sur l’avenir que l’on fait”, estime le directeur adjoint.
De son côté, la présidente du Greta, Nathalie Kerbeci, est revenue sur l’esprit de ce partenariat : “Nous avons uni nos forces autour d’une ambition commune, celle de permettre à chacun, quels que soient son parcours et ses objectifs, d’accéder à une formation de qualité en lien direct avec les besoins du territoire. Ce partenariat est basé sur la confiance et l’exigence”, a expliqué la présidente, en mettant en avant l’importance de pérenniser et protéger la formation continue au sein du service public.
Présent à cet anniversaire, le président du Grand-Dole, Jean-Pascal Fichère, a souligné la pertinence des partenariats entre les entreprises privées et les organismes publics. “Cela permet de s’appuyer sur les compétences de grands groupes tout en gardant un regard public.”
Une formation autour de l’eau qui résonne dans une période où la ressource en eau est un sujet capital dans l’actualité, les équipes de Suez en Bourgogne-Franche-Comté accueillent 100 % des alternants. Ainsi chaque personne formée en alternance est suivie tout au long de son parcours par deux tuteurs dédiés, qui sont un chef de service et un agent de terrain, des salariés de Suez qui se portent volontaires pour assurer cette mission. De plus, la coopération s’est aussi traduite par un fort soutien financier, avec une subvention de 70.000 euros. Suez a permis le financement d’équipements du lycée Jacques Duhamel, nécessaires à la formation et a pris en charge le salaire des alternants et le coût pédagogique de la formation.
E.S.
